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醫(yī)護(hù)管理

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醫(yī)務(wù)管理護(hù)理園地醫(yī)療保障
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新鄉(xiāng)市職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)門診共濟(jì)保障機(jī)制實(shí)施細(xì)則
作者:-- 編輯:-- 發(fā)布時(shí)間:2023-06-08 11:29:38 瀏覽:1061人

 第一章 總則

  第一條為進(jìn)一步健全互助共濟(jì)、責(zé)任共擔(dān)的職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)制度,更好解決我市職工醫(yī)保參保人員門診保障問題,切實(shí)減輕醫(yī)療費(fèi)用負(fù)擔(dān),根據(jù)《國務(wù)院辦公廳關(guān)于建立健全職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)門診共濟(jì)保障機(jī)制的指導(dǎo)意見》(國辦發(fā)〔2021〕14號(hào))和《河南省人民政府辦公廳關(guān)于建立健全職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)門診共濟(jì)保障機(jī)制的實(shí)施意見》(豫政辦〔2022〕15號(hào)),制定本細(xì)則。

  第二條以習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo),全面貫徹黨的十九大和十九屆歷次全會(huì)精神,既盡力而為、又量力而行,堅(jiān)持人人盡責(zé)、人人享有,完善制度、引導(dǎo)預(yù)期,鞏固完善門診統(tǒng)籌共濟(jì)保障機(jī)制,提高醫(yī)保基金使用效率,逐步減輕參保人員醫(yī)療費(fèi)用負(fù)擔(dān),實(shí)現(xiàn)制度更加公平更可持續(xù)。

  第三條本細(xì)則適用于我市職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)參保人員。

  第二章 個(gè)人賬戶使用管理

  第四條改進(jìn)職工醫(yī)保個(gè)人賬戶計(jì)入辦法

  (一)在職職工個(gè)人繳納的基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)計(jì)入個(gè)人賬戶,單位繳納的基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)全部計(jì)入統(tǒng)籌基金。

  (二)退休人員個(gè)人賬戶由統(tǒng)籌基金按月定額劃入,劃入標(biāo)準(zhǔn)為我市2021年基本養(yǎng)老金月平均水平(2963.63元)的2%左右,具體額度為65元/月。

  第五條個(gè)人賬戶的使用范圍

  (一)主要用于支付參保人員定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)發(fā)生的政策范圍內(nèi)自付費(fèi)用。

  (二)可用于支付參保人員本人及其配偶、父母、子女在定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)就醫(yī)發(fā)生的由個(gè)人負(fù)擔(dān)的醫(yī)療費(fèi)用,以及在定點(diǎn)零售藥店購買藥品、醫(yī)療器械、醫(yī)用耗材發(fā)生的由個(gè)人負(fù)擔(dān)的費(fèi)用。

  (三)個(gè)人賬戶可用于配偶、父母、子女參加城鄉(xiāng)居民基本醫(yī)療保險(xiǎn)或本人參加職工大額醫(yī)療費(fèi)用補(bǔ)助等的個(gè)人繳費(fèi)。

  第六條個(gè)人賬戶不得用于公共衛(wèi)生費(fèi)用、體育健身或養(yǎng)生保健消費(fèi)等不屬于基本醫(yī)療保障范圍的支出。

  第七條參保人員辦理基本醫(yī)保關(guān)系在職轉(zhuǎn)退休,從辦理之日次月起,為其變更統(tǒng)籌基金支付比例和統(tǒng)籌基金支付限額。

  第三章 門診共濟(jì)保障待遇

  第八條增強(qiáng)門診共濟(jì)保障功能。調(diào)整統(tǒng)籌基金和個(gè)人賬戶結(jié)構(gòu)后,增加的統(tǒng)籌基金主要用于增強(qiáng)門診共濟(jì)保障功能,提高參保人員門診費(fèi)用統(tǒng)籌保障待遇。

  普通門診統(tǒng)籌設(shè)立起付標(biāo)準(zhǔn)和年度最高支付限額。職工醫(yī)保年度內(nèi),起付標(biāo)準(zhǔn)按次計(jì)算,二級醫(yī)療機(jī)構(gòu)為30元,三級醫(yī)療機(jī)構(gòu)為50元,基層定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)不設(shè)起付標(biāo)準(zhǔn)。年度最高支付限額為在職職工1500元,退休人員為2000元。普通門診統(tǒng)籌支付限額不含門診慢性病和重特大疾病,不計(jì)入職工醫(yī)保統(tǒng)籌基金年度最高支付限額。統(tǒng)籌基金在一級定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)(相當(dāng))在職職工支付比例為60%,二級定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)在職職工支付比例為55%,三級定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)在職職工支付比例為50%。退休人員在不同級別醫(yī)療機(jī)構(gòu)同步提高10個(gè)百分點(diǎn)。參保人員辦理家庭醫(yī)生簽約后,在簽約的基層醫(yī)療機(jī)構(gòu)發(fā)生的普通門診醫(yī)療費(fèi)用,支付比例提高5個(gè)百分點(diǎn)。

  第四章 管理與監(jiān)督

  第九條按照國家和省的統(tǒng)一部署加快醫(yī)療保障信息化平臺(tái)建設(shè),穩(wěn)步推進(jìn)門診費(fèi)用異地就醫(yī)直接結(jié)算。

  第十條參保人員在具備直接結(jié)算能力的醫(yī)保定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)門診就醫(yī)的,應(yīng)持社會(huì)保障卡或醫(yī)保電子憑證直接結(jié)算;非醫(yī)保定點(diǎn)機(jī)構(gòu)發(fā)生的門診醫(yī)療費(fèi)用醫(yī)保基金不予支付。

  第十一條將定點(diǎn)零售藥店提供的用藥保障服務(wù)納入門診保障范圍,支持外配處方在定點(diǎn)零售藥店結(jié)算和配藥,定點(diǎn)零售藥店按照一級定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)的標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

  第十二條建立對個(gè)人賬戶全流程動(dòng)態(tài)管理機(jī)制

  (一)進(jìn)一步完善個(gè)人賬戶管理辦法,嚴(yán)格執(zhí)行基金收、支、余預(yù)算管理,做好收支信息統(tǒng)計(jì)。

  (二)建立健全基金經(jīng)辦內(nèi)部控制制度,防范化解內(nèi)部監(jiān)管風(fēng)險(xiǎn)。加強(qiáng)信息化建設(shè),加強(qiáng)對個(gè)人賬戶基金使用的監(jiān)控稽核。

  第十三條建立醫(yī)保基金安全防控機(jī)制。嚴(yán)格貫徹落實(shí)《醫(yī)療保障基金使用監(jiān)督管理?xiàng)l例》,加強(qiáng)對定點(diǎn)機(jī)構(gòu)醫(yī)療行為和醫(yī)療費(fèi)用的監(jiān)管,實(shí)現(xiàn)醫(yī)保基金全領(lǐng)域、全流程、全方位監(jiān)管。

  第十四條強(qiáng)化部門協(xié)同。醫(yī)保、財(cái)政、衛(wèi)健、人社等部門要密切配合、形成合力,確保改革有序推進(jìn)。醫(yī)保部門牽頭做好職工醫(yī)保普通門診統(tǒng)籌有關(guān)工作,并根據(jù)醫(yī)保基金支付能力適時(shí)調(diào)整有關(guān)政策。財(cái)政、衛(wèi)健、人社等部門要根據(jù)工作職責(zé),做好醫(yī)保基金使用管理、規(guī)范定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)診療行為、及時(shí)提供統(tǒng)籌地區(qū)退休人員平均基本養(yǎng)老金數(shù)據(jù)等工作。

  第五章 附則

  第十五條本細(xì)則自2022年7月1日起開始執(zhí)行。

新鄉(xiāng)市人民政府辦公室關(guān)于印發(fā)新鄉(xiāng)市職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)門診共濟(jì)保障機(jī)制實(shí)施細(xì)則的通知.pdf